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    随着企业越来越重视顶级人才,人力资源高管和财务高管成为每个企业所重点争夺的对象,组织需要充满活力且睿智的人事领导者,承担起组织战略、领导力发展、人才招聘、测评和继任、薪酬和福利等工作。财务高管还必须拥有杰出的技能组合,在合规范围内,拥有资本规划、兼并和收购、商业计划、投资者关系、税务等工作技能。

     

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